Od kandydatów wymagane są między innymi polskie obywatelstwo, pełnia praw publicznych, niekaralność za umyślne przestępstwo, nienaganna opinia oraz zdolność do służby wojskowej – jeśli stosunek do niej został uregulowany. Dodatkowymi atutami będą prawo jazdy kategorii B, znajomość przepisów dotyczących straży gminnych i wykroczeń oraz umiejętność obsługi komputera.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku musi liczyć się z pracą w nocy oraz w dni ustawowo wolne. Kandydaci przejdą również test sprawności fizycznej i sprawdzian wiedzy z wymaganych przepisów.
Do obowiązków aplikanta należeć będzie między innymi dbanie o spokój i porządek w miejscach publicznych, kontrolowanie ruchu drogowego w zakresie uprawnień straży miejskiej, zabezpieczanie miejsc zdarzeń, ochrona obiektów komunalnych oraz współpraca z innymi służbami podczas imprez i sytuacji zagrożenia.
Początkowe wynagrodzenie zasadnicze wynosi 4950 zł brutto miesięcznie. Pracownik może otrzymać również dodatek stażowy, nagrody jubileuszowe, dodatkowe wynagrodzenie roczne oraz świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
Wybrany kandydat może zostać początkowo zatrudniony na okres nieprzekraczający trzech miesięcy, który posłuży praktycznemu sprawdzeniu jego umiejętności i doświadczenia. Osoba podejmująca po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym zostanie skierowana do służby przygotowawczej zakończonej egzaminem.
Dokumenty aplikacyjne należy złożyć do 2 września osobiście w Kancelarii Ogólnej Urzędu Miasta przy ul. Piramowicza 32, w pokoju 139, lub przesłać pocztą. Szczegółowe wymagania, wykaz dokumentów oraz formularze dostępne są w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Kędzierzyn-Koźle.
Ogłoszenie na stronie miasta:




Napisz komentarz
Komentarze